中国二十二冶集团冶金公司：以工匠精神 铸就精品工程

“如何将个人、企业、工程与‘工匠精神’相结合？简单地讲，个人+工匠精神就是人才，企业+工匠精神就是品牌，工程+工匠精神就是精品。三者合一，就是要广蓄人才、用好人才;不断创新技术、产品与服务，树立企业品牌;提高核心竞争力，推动传统建筑业改造升级。这就是我们公司的‘工匠精神’。”在采访中，中国二十二冶集团冶金公司党委副书记谈起自己对工匠精神的理解。

在工作中，冶金公司要求项目从前期市场的定位、设计，到中后期的建设与运营等，都应渗透着工匠精神。在实践中，冶金公司找准市场定位后，力求每一个设计环节都要体现出对品质的追求，在设计阶段就预先消除可能存在的问题，全面做好、做细施工预算。同时，在建设的组织阶段实施精细化管理，即为每个细节设置专项方案，为专项方案配套相应资源，确定各细节建设标准。

与此同时，冶金公司不断优化管理机制、狠抓安全教育、强化安全管理、拓展团日活动，通过多年的挖掘、培养和锻炼，逐渐打造出一支有朝气、有活力、有干劲、能干事的建筑“铁军”。在重点工程上，冶金公司组建“青年突击队”、“党员先锋岗”，激励全体一线作业人员干事创业、守正创新、担当作为。正是这样一支人才队伍，才有了精细化管理长效机制的实施;正是这样一支人才队伍，才是对工匠精神最好的践行。

“要团结动员广大一线职工，充分发挥主力军作用，围绕装配式施工、BIM技术、绿色建造等新技术、新工艺、新材料的应用，广泛开展劳动竞赛、技术创新，为打造具有竞争优势的‘建筑强企’提供强大的技能支撑，推动建筑行业实现信息化、智能化、绿色化的高质量发展。”近日，中国二十二冶集团冶金公司总经理在经济活动分析会议上对“精益求精、质量至上、不断创新”的工匠精神作出了深入诠释。

一直以来，为了把工匠精神贯彻始终，中国二十二冶集团冶金公司坚持以党建为引领，充分发挥党员干部先锋模范带头作用，大力倡导“精益求精、精工细做、刻苦钻研”的工作作风，不断追求卓越一流的产品质量，彰显了冶金公司上下一心团结奋进的新风貌，书写了开拓创新、勇攀高峰的新篇章。(通讯员:李俊玲 邹文强)